Las Choapas, Ver
Juan Carlos Angulo
El pasado 1 de agosto se debió haber firmado el nuevo contrato colectivo de trabajo ente Petróleos Mexicanos y el Sindicato de Trabajadores Petroleros de la Revolución Mexicana (STPRM), sin embargo, existe una prórroga para que los directivos lo firmen y se espera
que antes del 12 de agosto deban de concluir los trabajos de la revisión del contrato colectivo para el bienio 2015-2017.
En tanto se firme dicho contrato colectivo de trabajo entre Pemex y el sindicato petrolero, existe incertidumbre en los obreros de la ex paraestatal, ahora llamada empresa productora, quienes aseguran que este contrato colectivo ya está firmado, pero no lo quieren dar a conocer, debido a están planeando como decírselos a la clase trabajadora, sin que estos lo tomen a mal.
Entre los mismos petroleros existen rumores de que los dirigentes sindicales les han asegurado que no habrá despidos, pero todos van a sufrir, porque perderán privilegios y prestaciones que ya habían ganado, como son canasta básica, gas, gasolina, que viene representando el 40 por ciento de su salario.
“No se sabe aún que va a pasar con el contrato colectivo, se rumora que ya está firmado, se dicen muchas cosas que no van a correr a ninguno de nosotros, pero la condición será de que vamos a perder un porcentaje alto de nuestro salario, se habla de un 40 por ciento, es decir si un obrero ganaba 10 mil pesos quincenales, ahora con estos cambios ganara 6 mil pesos quincenales, algo que nos afectara considerablemente”, expresó un obrero petrolero, quien por temor a represalias por la dirigencia petrolero, pidió que se mantuviera su nombre en el anonimato.
De igual manera comentó que es probable que en la tercera semana de agosto la dirigencia sindical de la Sección 26, cite a asamblea extraordinaria a todos los trabajadores de planta, para dar a conocer los pormenores del nuevo contrato colectivo y ahí se conocerá bien si les afectaran en sus prestaciones o continuaran igual.
